個人情報の取り扱いについて

当社は、採用応募者からご提供いただく個人情報を、以下の目的のためにのみ使用します。

• 採用選考の実施および選考結果のご連絡
• 採用に関するご連絡・情報提供
• 入社手続きに関する業務（採用が決定した場合）

当社が採用選考において収集する個人情報は、以下の項目です。

• 氏名・フリガナ
• 生年月日
• メールアドレス・電話番号
• 現住所
• 最終学歴・在学先・勤務先
• 履歴書・職務経歴書に記載された情報

当社は、収集した個人情報を適切に管理し、不正アクセス・紛失・漏洩・改ざん・破壊を防ぐため、 合理的な安全対策を講じます。また、個人情報の取り扱いに関する社内規程を整備し、 従業者への教育・監督を徹底します。

当社は、以下の場合を除き、応募者の同意なく個人情報を第三者に提供しません。

• 法令に基づく開示が必要な場合
• 人の生命・身体・財産の保護のために必要であり、本人の同意取得が困難な場合
• 国の機関または地方公共団体が法令の定める事務を遂行するために必要な場合

ご提供いただいた個人情報は、採用選考終了後、不採用の場合は速やかに（目安として3ヶ月以内に）廃棄します。 採用となった場合は、雇用関係の継続に必要な期間保管します。

応募者ご本人から個人情報の開示・訂正・削除のお申し出があった場合は、合理的な範囲内で速やかに対応します。 お申し出は下記のお問い合わせ窓口までご連絡ください。

ご提供いただいた個人情報は、採用選考の参考資料として使用します。 当社の採用選考は、個人情報保護法その他関連法令を遵守して行います。

当社の採用サイトは、サービス改善を目的としたアクセス解析ツールを使用する場合があります。 これらのツールが取得するデータは個人を特定するものではなく、統計的な情報として使用します。

当社は、個人情報の保護に関する法律（個人情報保護法）および関連するガイドラインを遵守し、 個人情報を適切に取り扱います。

個人情報の取り扱いに関するお問い合わせは、下記までご連絡ください。